Als het gaat om verhuisservices is partnerondersteuning een cruciaal aspect. Hoewel er niet vaak over wordt gesproken, wordt een ongelukkige partner genoemd als oorzaak van het mislukken van een verhuizing. Er zijn veel redenen waarom een partner zich in het ongewisse gelaten voelt. Van werk tot gemeenschapsgroepen. Als het gaat om internationale verhuisservices, wordt partnerondersteuning nog belangrijker in het proces. In een onderzoek van 2017-2022 werd de vraag gesteld: "Hoe vaak wordt de verhuizing van een werknemer beïnvloed door de arbeidsstatus van de echtgenoot/partner van die werknemer?". Een klinkende 65% van de respondenten zei bijna altijd/frequent. WHR Global pakt deze en vele andere problemen aan en staat klaar om de hele familie-eenheid te ondersteunen, groot of klein.

Carrièrebegeleiding voor partner/echtgenote

In het bedrijfsverhuizingsonderzoek van 2022 dat werd uitgevoerd door Atlas World Group, werd het dienstverband met echtgenoot/echtgenote genoemd als belangrijkste reden om niet te verhuizen. Deze reden zal waarschijnlijk blijven toenemen naarmate gezondheidskwesties afnemen. Belangrijke beslissingen worden meestal samen genomen en hoewel de ene partner misschien verhuist voor een baan, betekent dat niet dat de andere partner geen vast werk heeft. Natuurlijk zijn er scenario's waarin een partner of echtgenoot gewoon kan meegaan (bv. een thuisblijvende partner), maar velen zullen hun huidige baan moeten vervangen - vooral internationaal. Dit wordt nog verergerd door het feit dat veel koppels in gelijke mate bijdragen aan het gezinsinkomen, vooral nu millennials een steeds groter deel van de beroepsbevolking uitmaken. Binnenlandse verhuizingen kunnen ook uitdagingen met zich meebrengen, maar met de verschuiving naar werk op afstand wordt deze hindernis een beetje minder.

Internationaal een duurzame baan vinden kan een uitdaging zijn zonder de steun van een relocationbureau of zonder rechtstreeks te worden aangeworven. Soms staat het land ook geen werkvisum toe. Daarom beschouwt WHR Global de arbeidsbemiddeling van partners als een cruciaal onderdeel van het relocatieproces. We streven ernaar onze verhuizende klanten bij te staan met een team van carrière-experts, arbeidsbemiddelingsbureaus en loopbaanspecialisten. We kunnen helpen met cv's, het oefenen van sollicitatiegesprekken, netwerken, het zoeken naar een baan en andere strategieën. Het vinden van een baan voor de partner of echtgeno(o)t(e) die wij kennen, leidt tot een succesvollere verhuizing omdat het de stress vermindert van zorgen over inkomen of het invullen van de tijd.

Ondersteuning bij culturele acclimatisering

Verhuizen naar een nieuw land of gebied kan heel schokkend aanvoelen zonder een team van steunpunten om je heen. Als je erover nadenkt, wordt alles ontworteld. Waar ga je naar de sportschool, eten, medische zorg, naar de kapper, rondhangen en nog veel meer? En dan heb je nog taalbarrières, culturele barrières of een gebrek aan werk. Het ergste wat er kan gebeuren is dat je het gevoel hebt dat je dat als echtgenoot of partner alleen moet doen. Daarom biedt WHR Global een uitgebreid ondersteuningsteam van experts op het gebied van acclimatisering. We kunnen helpen bij het vinden van al deze zaken, ongeacht waar een verhuizing plaatsvindt. De assignee die naar het land verhuist, heeft vaak een voorsprong omdat hij of zij een gezelschap van collega's heeft waarmee hij of zij snel sociale banden kan aanknopen.

Naast culturele acclimatisatie is er ook behoefte aan gezinsondersteunende diensten. Een deel van de verhuizing kan bestaan uit het vinden van een nieuwe dagelijkse routine voor de kleine kinderen. Denk hierbij aan school, oppas, dagopvang en buitenschoolse activiteiten. Laten we ook de extra speciale kleintjes niet vergeten: de huisdieren. Voor vragen als hoe krijgen we onze hond internationaal of waar krijgt mijn kat een behandeling? De specialisten van WHR hebben talloze jaren ervaring op dit gebied en we weten hoe belangrijk dit is voor een succesvolle verhuizing.

Integratie van de expatgemeenschap

Hoewel het kan voelen alsof alleen jij en je gezin naar een nieuw land verhuizen, zijn jullie vaak niet de enigen daar. We hebben een heel netwerk van expats die in het buitenland wonen en kunnen je met hen in contact brengen. Samen kunnen echtgenoten en geassigneerden tips en ervaringen uitwisselen, samen met het behouden van wat cultuur en tradities van thuis. Dit kan je helpen om je meer geïntegreerd en welkom te voelen in een nieuw land.

Verhuizen over de wereld met je partner die schijnbaar alles onder controle heeft met de verhuisservices van zijn bedrijf is niet langer een zorg. De verhuisservices van WHR Global houden volledig rekening met de behoeften van de partner en zelfs de familie die meekomt. Van loopbaanondersteuning tot integratiediensten in de gemeenschap, we hebben er allemaal aan gedacht en er ervaring mee. Begin uw reis vandaag nog door te praten met een expert van WHR Global.

Als het gaat om verhuisservices is partnerondersteuning een cruciaal aspect. Hoewel er niet vaak over wordt gesproken, wordt een ongelukkige partner genoemd als oorzaak van het mislukken van een verhuizing. Er zijn veel redenen waarom een partner zich in het ongewisse gelaten voelt. Van werk tot gemeenschapsgroepen. Als het gaat om internationale verhuisservices, wordt partnerondersteuning nog belangrijker in het proces. In een onderzoek van 2017-2022 werd de vraag gesteld: "Hoe vaak wordt de verhuizing van een werknemer beïnvloed door de arbeidsstatus van de echtgenoot/partner van die werknemer?". Een klinkende 65% van de respondenten zei bijna altijd/frequent. WHR Global pakt deze en vele andere problemen aan en staat klaar om de hele familie-eenheid te ondersteunen, groot of klein.

Carrièrebegeleiding voor partner/echtgenote

In het bedrijfsverhuizingsonderzoek van 2022 dat werd uitgevoerd door Atlas World Group, werd het dienstverband met echtgenoot/echtgenote genoemd als belangrijkste reden om niet te verhuizen. Deze reden zal waarschijnlijk blijven toenemen naarmate gezondheidskwesties afnemen. Belangrijke beslissingen worden meestal samen genomen en hoewel de ene partner misschien verhuist voor een baan, betekent dat niet dat de andere partner geen vast werk heeft. Natuurlijk zijn er scenario's waarin een partner of echtgenoot gewoon kan meegaan (bv. een thuisblijvende partner), maar velen zullen hun huidige baan moeten vervangen - vooral internationaal. Dit wordt nog verergerd door het feit dat veel koppels in gelijke mate bijdragen aan het gezinsinkomen, vooral nu millennials een steeds groter deel van de beroepsbevolking uitmaken. Binnenlandse verhuizingen kunnen ook uitdagingen met zich meebrengen, maar met de verschuiving naar werk op afstand wordt deze hindernis een beetje minder.

Internationaal een duurzame baan vinden kan een uitdaging zijn zonder de steun van een relocationbureau of zonder rechtstreeks te worden aangeworven. Soms staat het land ook geen werkvisum toe. Daarom beschouwt WHR Global de arbeidsbemiddeling van partners als een cruciaal onderdeel van het relocatieproces. We streven ernaar onze verhuizende klanten bij te staan met een team van carrière-experts, arbeidsbemiddelingsbureaus en loopbaanspecialisten. We kunnen helpen met cv's, het oefenen van sollicitatiegesprekken, netwerken, het zoeken naar een baan en andere strategieën. Het vinden van een baan voor de partner of echtgeno(o)t(e) die wij kennen, leidt tot een succesvollere verhuizing omdat het de stress vermindert van zorgen over inkomen of het invullen van de tijd. 

Ondersteuning bij culturele acclimatisering

Verhuizen naar een nieuw land of gebied kan heel schokkend aanvoelen zonder een team van steunpunten om je heen. Als je erover nadenkt, wordt alles ontworteld. Waar ga je naar de sportschool, eten, medische zorg, naar de kapper, rondhangen en nog veel meer? En dan heb je nog taalbarrières, culturele barrières of een gebrek aan werk. Het ergste wat er kan gebeuren is dat je het gevoel hebt dat je dat als echtgenoot of partner alleen moet doen. Daarom biedt WHR Global een uitgebreid ondersteuningsteam van experts op het gebied van acclimatisering. We kunnen helpen bij het vinden van al deze zaken, ongeacht waar een verhuizing plaatsvindt. De assignee die naar het land verhuist, heeft vaak een voorsprong omdat hij of zij een gezelschap van collega's heeft waarmee hij of zij snel sociale banden kan aanknopen.

Naast culturele acclimatisatie is er ook behoefte aan gezinsondersteunende diensten. Een deel van de verhuizing kan bestaan uit het vinden van een nieuwe dagelijkse routine voor de kleine kinderen. Denk hierbij aan school, oppas, dagopvang en buitenschoolse activiteiten. Laten we ook de extra speciale kleintjes niet vergeten: de huisdieren. Voor vragen als hoe krijgen we onze hond internationaal of waar krijgt mijn kat een behandeling? De specialisten van WHR hebben talloze jaren ervaring op dit gebied en we weten hoe belangrijk dit is voor een succesvolle verhuizing.

Integratie van de expatgemeenschap

Hoewel het kan voelen alsof alleen jij en je gezin naar een nieuw land verhuizen, zijn jullie vaak niet de enigen daar. We hebben een heel netwerk van expats die in het buitenland wonen en kunnen je met hen in contact brengen. Samen kunnen echtgenoten en geassigneerden tips en ervaringen uitwisselen, samen met het behouden van wat cultuur en tradities van thuis. Dit kan je helpen om je meer geïntegreerd en welkom te voelen in een nieuw land.

Verhuizen over de wereld met je partner die schijnbaar alles onder controle heeft met de verhuisservices van zijn bedrijf is niet langer een zorg. De verhuisservices van WHR Global houden volledig rekening met de behoeften van de partner en zelfs de familie die meekomt. Van loopbaanondersteuning tot integratiediensten in de gemeenschap, we hebben er allemaal aan gedacht en er ervaring mee. Begin uw reis vandaag nog door te praten met een expert van WHR Global.