WHR Global Workforce Mobility

Sobre nosotros

We are a Relocation Management Company that lives by a passion for Advancing Lives Forward®
and Making the Complex Simple

 

WHR Global es una empresa de gestión de reubicaciones líder en el sector de la movilidad global desde 1994. Nuestra empresa se dedica a Advancing > Lives > Forward® para las empresas y sus empleados.

Somos una empresa privada fundada sobre la necesidad del sector de ofrecer ventajas rentables de reubicación sin comprometer la empatía, la ética o el servicio. Esta creencia constituye la base de nuestro modelo empresarial de "alta tecnología con toque humano". Una mezcla de moderna tecnología de re ubicación con un equipo altamente capacitado y dedicado de expertos en reubicación impulsados por la calidad.

Conozca más sobre las capacidades de WHR aquí.

WHR Global's Corporate Social Responsibility (CSR) Report

WHRG's Corporate Social Responsibility (CSR) Report

We are committed to higher standards for ourselves and our supply chain. Read more on how we provide the best possible solutions that work for your global mobility program and our planet. 🌏

Valores fundamentales

Empatía
Confiable
Proactivo
Trabajador
Orientado a los resultados

Nuestras oficinas

Sede central - Pewaukee, WI
262-523-2800

Basilea, Suiza
+41 (800) 562837

Singapur
+65 1800 3211392

Misión y valores

Nuestra filosofía empresarial

Mantener nuestra reputación y nuestro compromiso con la calidad siendo fieles a nuestra misión corporativa y a nuestros valores fundacionales:

  • Nuestra misión: Ser la empresa innovadora en el ámbito de los traslados, conocida por su excelente servicio y sus resultados concretos.
  • Nuestros valores: Nuestros cinco valores principales guían a las personas que contratamos y en las que confiamos para trabajar con nuestros clientes y sus transferencias. Los empleados de WHR deben ser empáticos, dignos de confianza, proactivos, trabajadores y orientados a los resultados.

Sostenibilidad

WHR Global se dedica a preservar un futuro sostenible para las generaciones venideras. Nuestro objetivo es operar y reubicar a los empleados de una manera socialmente responsable, siendo conscientes de nuestro propio impacto medioambiental y asociándonos con empresas sostenibles que están unidas en esta creencia. WHR Global está comprometida con nuestra comunidad mundial. 

Nuestros recursos

Descubra cómo trabajamos para cumplir nuestra misión de convertirnos en innovadores en materia de reubicación consultando el blog global de WHR, repleto de artículos útiles, o la caja de herramientas de reubicación, repleta de interesantes descargas.

 

Un historial probado de calidad inigualable.

Nos fundamos con la promesa de prestar servicios de reubicación con un nivel de calidad inigualable. Cumpliendo este compromiso, hemos ampliado nuestra experiencia como empresa de gestión de reubicaciones con un número significativo de empleados para nuestros clientes anualmente. Nuestro historial incluye la prestación de servicios a organizaciones mundiales de la lista Fortune 500 y a agencias gubernamentales estadounidenses, con reubicaciones que van de cientos a miles de empleados al año.

Q

Política de no recibir mensajes de voz

Usted y sus empleados siempre podrán contactar con alguien cuando llamen en horario de oficina.

f

Encuestas

Encuestas a mitad y final del proceso para garantizar el 100% de satisfacción de la experiencia de reubicación de sus empleados.

Resolución de la primera llamada

Usted y sus empleados nunca tendrán que esperar las respuestas a sus preguntas.

Tecnología propia

Nuestra tecnología patentada de reubicación, de fabricación propia, puede personalizarse para satisfacer todas sus necesidades.

Licencia inmobiliaria

Licencia de vendedor de bienes raíces requerida para todos los asesores de reubicación en los Estados Unidos, proporcionada por WHR Global.

Equipos de dos personas

Al implementar un equipo de asesoramiento de dos personas, ofrecemos una mayor atención a los detalles, una mejor comunicación y un menor número de expedientes, lo que garantiza una experiencia positiva para los empleados.