Commencez votre appel d'offres de relocalisation avec ces questions

Que vous lanciez un appel d'offres pour la première fois ou que vous soyez mécontent de votre fournisseur de services de relocalisation actuel, la recherche d'un nouveau fournisseur ne doit pas être difficile. Nous avons rassemblé les principales questions à poser aux fournisseurs de services de relocalisation potentiels dans le cadre de votre appel d'offres, afin que vous puissiez facilement faire le meilleur choix en fonction de vos besoins.

Nos exemples de questions prennent en compte les aspects les plus importants de la gestion des déménagements d'employés, notamment :

  • Suivi de la satisfaction et des performances
  • Aperçu des avantages, y compris la vente de maisons, le transport et les services internationaux
  • Technologies de relocalisation
  • Prestation de services

Modèle de lettre de relocalisation internationale

Ce modèle comprend tout ce dont vous avez besoin pour commencer à relocaliser vos employés à l'étranger.

Modèle d'accord de remboursement

Les délocalisations d'emplois ne fonctionnent pas toujours. Ce modèle permet d'introduire les conditions de remboursement tout en protégeant votre entreprise.

Modèle de lettre de relocalisation aux États-Unis

Ce modèle comprend tout ce dont vous avez besoin pour commencer à relocaliser vos employés aux États-Unis.

Vous êtes prêt à en savoir plus sur la façon dont nous pouvons vous aider avec vos services de relocalisation ?