Salarisadministratie en crediteurenadministratie lijken misschien een eenvoudig, rechttoe rechtaan proces. Je moet uren berekenen en salarissen uitbetalen, toch? In werkelijkheid komt er veel meer bij kijken, vooral als je de kosten van het verhuizingsbeleid en alle facturen van leveranciers erbij optelt die moeten worden bijgehouden en toegewezen voor de salarisadministratie van de overheid en de naleving ervan.
Dingen kunnen snel ingewikkeld worden en daarom hebben we onze eigen technologie ontwikkeld om aan al uw behoeften op het gebied van salarisadministratie en crediteurenadministratie te voldoen. Onze technologie en mogelijkheden om compensatiegegevens te verzamelen zijn ontworpen met maar één doel voor ogen: uw werk eenvoudiger maken.
We willen dat uw salarisadministratie en crediteurenadministratie zo gestroomlijnd mogelijk zijn voor toekomstige groei en naleving van federale, staats- en internationale wetten. Daarom bezitten en onderhouden we onze relocatietechnologieën intern en gebruiken we de beste bedrijfspraktijken voor het effectief stroomlijnen van uw crediteurenadministratie en het bieden van effectieve oplossingen voor uw factureringsbehoeften. Als het gaat om wereldwijde mobiliteitstechnologie, is het nauwkeurig en consistent verwerken van de salarisadministratie en crediteurenadministratie noodzakelijk om de financiële stabiliteit van uw bedrijf aan te tonen en tegelijkertijd het vertrouwen van uw werknemers in uw bedrijf te waarborgen.
Wat betekent dit voor jou?
Ons systeem beheert deze processen effectief, zodat je bedrijf altijd voldoet aan de belastingwetten van het betreffende land. Alle bedrijven hebben een andere manier om hun systemen te gebruiken en salarisinformatie te verwerken, en ons systeem is uniek omdat we een volledige configuratie van onze technologie bieden, zodat het precies werkt zoals uw relocatieprogramma vereist.
Omdat een verhuizing een van de meest stressvolle ervaringen is die iemand kan meemaken, reageren we onmiddellijk wanneer een klant belt en op zoek is naar een specifiek rapport of factureringsformaat. Of u nu individuele facturering, offset facturering of groepsfacturering nodig hebt, wij hebben de mogelijkheid om te voldoen aan formaatverzoeken en u te voorzien van de factuur die u nodig hebt met de eenvoud die u verdient zonder extra kosten.
Met meer dan 15 jaar van voortdurende ontwikkeling en verbetering is onze technologie een volwassen en schaalbaar platform met een voorspellend workflowsysteem dat meer dan 3000 gegevenspunten en 300 kritieke gebeurtenissen bijhoudt. Omdat we allemaal op zoek zijn naar hetzelfde resultaat - blije, stressvrije werknemers die klaar zijn om aan de slag te gaan op de nieuwe locatie - zoeken we proactief naar manieren om efficiëntie te creëren voor een persoonlijke aanpak.
Volledige naleving = efficiënt salaris
Complexe compliance-kwesties kunnen dagelijkse uitdagingen creëren voor degenen die relocatieprogramma's beheren, en de gevolgen van niet-naleving kunnen grote gevolgen hebben voor het bedrijf en de overgeplaatste werknemer. Zo kan een onjuiste crediteurenadministratie een negatieve invloed hebben op de bedrijfsvoering en leiden tot hogere kosten voor het bedrijf. Op dezelfde manier kan een onjuiste W2 persoonlijke belastingimplicaties hebben voor een werknemer. Daarom is elke parameter, elke onkostenlimiet en elk maximum voor uw programma in ons systeem opgenomen.
Vanaf het begin van het verhuisproces tot het einde communiceert onze technologie met onze begeleidingsteams om ervoor te zorgen dat alle elementen van de salarisadministratie en crediteurenadministratie worden gecontroleerd en naar behoren en naar tevredenheid worden aangeleverd. Op deze manier werken onze teams samen met onze technologie voor het volgen van workflows en kan ons systeem zowel de flexibiliteit als het vertrouwen bieden om te allen tijde te voldoen aan uw unieke beleidsvereisten voor 100% naleving.
Elke werknemer van de WHR Group zet zich in om onze klanten tijd te besparen, hun kosten te verlagen en efficiënte en gestroomlijnde payroll- en crediteurenprocessen aan te bieden - en onze technologie speelt een grote rol in het bereiken van deze doelen. Om onze technologie eens uit te proberen, kunt u onze gratis Domestic Relocation Policy Designer gebruiken om te ontdekken hoe het relocatiebeleid van uw bedrijf eruit zou kunnen zien.
